秉持“重德 ? 唯才 ? 行知 ? 成長(zhǎng)”的人才理念，創(chuàng)造一個(gè)“工作有保障、學(xué)習(xí)有機(jī)會(huì)、發(fā)展有路徑、上升有通道、人生有幸福”的人才環(huán)境，通過(guò)“價(jià)值引導(dǎo)、知識(shí)熏陶、組織強(qiáng)化”造就一支“有使命感、責(zé)任心、創(chuàng)造力”的卓越人才隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

◆重德

德者，才之帥、業(yè)之基；以正人之德立誠(chéng)信之本、以善水之化育從善之心。廣東順的集團(tuán)注重誠(chéng)信與品德，選才重德。

◆唯才

唯才是舉，量才用人，人盡其才。廣東順的集團(tuán)把能創(chuàng)造價(jià)值、推動(dòng)進(jìn)步、提高效率的優(yōu)秀人才作為企業(yè)發(fā)展的寶貴財(cái)富。通過(guò)人才“選、用、育、留”的過(guò)程，把合適的人配置到合適的崗位，挖掘和發(fā)揮人才的潛力和智慧。為優(yōu)秀人才提供充分的發(fā)展空間和事業(yè)平臺(tái)。

◆行知

博求萬(wàn)物之理，以尊聞而行知。簡(jiǎn)而言之，行知就是通過(guò)實(shí)踐，獲得真知。廣東順的集團(tuán)注重員工在實(shí)際工作中的培養(yǎng)與鍛煉，通過(guò)技能培訓(xùn)、工作歷練、價(jià)值塑造、文化傳承等方式，引領(lǐng)員工在“行”中覓得“價(jià)值創(chuàng)造、精神升華和自我超越的真知”。行知合一，智慧臻善。

◆成長(zhǎng)

員工與公司共同成長(zhǎng)是廣東順的集團(tuán)的人才發(fā)展理念。構(gòu)建了“發(fā)展有路徑、上升有通道”的人才培養(yǎng)晉升機(jī)制，搭建了涵蓋管理、技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)等多維度的員工成長(zhǎng)平臺(tái)。在創(chuàng)造中實(shí)現(xiàn)價(jià)值、在工作中體會(huì)快樂(lè)、在生活中感受幸福，成就員工從優(yōu)秀到卓越的人生夢(mèng)想。